absence.io ist bei uns nicht mehr wegzudenken
Ich finde es super, dass jeder individuell jederzeit Zugriff auf sein Urlaubskontingent hat.
Welche Tools habt ihr vorher genutzt?
"Vor absence.io haben wir klassisch mehrere Listen geführt, die händisch bearbeitet werden mussten. Ab einer gewissen Mitarbeiterzahl stand der Aufwand hierbei in keiner Relation zum Nutzen, und da war für uns klar, dass wir uns ein vernünftiges Tool zulegen müssen."
Was störte euch früher am meisten?
"Früher mussten z.B. Urlaubs- und Krankheitstage immer über bestimmte Mitarbeiter (meist im Personalwesen) kanalisiert werden, da hier die Verantwortung für die Listen lag. Eine solcher Bottleneck-Prozess macht Abläufe unnötig langsam, kompliziert und ist alles andere als effizient."
Welche Funktionen sind aus eurer Sicht besonders nützlich?
"Ich finde es super, dass jeder individuell jederzeit Zugriff auf sein Urlaubskontingent hat. Im Krankheitsfall kann die Info hierüber einfach mit wenigen Klicks an den hinterlegten Teamlead geleitet werden, anstelle von bisherig notwendigen Telefonaten. absence.io ist super einfach aufgebaut und dadurch macht die Bedienung auch Spaß. Für mich als Personaler ist es ein starkes Tool, um schnell und übersichtlich alle relevanten Informationen von unseren Mitarbeitern zu erhalten."
Inwieweit unterstützt euch absence.io bei der Personalverwaltung?
"absence.io ist seit dem Jahreswechsel unser einziges HR-Tool. Es kann mittlerweile weit mehr als das reine Abwesenheitsmanagement. Die elektronische Personalakte und die Unterstützung in der Payroll-Abwicklung haben es uns ermöglicht, auf alle weiteren HR-Tools zu verzichten!"
Wie kommt die Urlaubsverwaltung bei euren Mitarbeitern an?
"absence.io ist bei uns nicht mehr wegzudenken. Die Mitarbeiter finden es einfach sehr praktisch, Abwesenheiten aller Art unkompliziert und schnell per App einzutragen und per Push-Benachrichtigung die Info über den Genehmigungsstatus ebenfalls direkt auf ihr Handy zu erhalten."
